România și Bulgaria conduc în UE la ponderea lucrătorilor cu salarii mici

Conform datelor publicate joi de Oficiul European pentru Statistică și citate de Agerpres, în anul 2022, 14,7% din angajații din Uniunea Europeană aveau salarii mici, o scădere față de cei 16,2% înregistrați în 2018. Totuși, Bulgaria și România au înregistrat cele mai ridicate ponderi de lucrători cu salarii mici, cu 26,8% și respectiv 23,9%.

În cadrul Uniunii Europene, există variații semnificative la nivel de țară. Bulgaria, cu 26,8%, și România, cu 23,9%, sunt urmate de Letonia cu 23,3%, Grecia cu 21,7%, Estonia cu 21,2% și Cipru cu 20%. Pe de alta parte, Portugalia a înregistrat cea mai mică pondere, de doar 1,8%, urmată de Suedia (4,1%), Finlanda (6,5%), Italia (8,8%), Slovenia (9,4%), Franța și Danemarca (ambele 9,7%).

Categoria de lucrători cu salarii mici este definită ca angajații care câștigă două treimi sau mai puțin din remunerația medie brută pe oră în țara respectivă. În 2022, ponderea angajaților cu salarii mici era mai mare în rândul femeilor, ajungând la 17,1% comparativ cu 12,6% la bărbați. În 2018, aceste valori erau de 18,2% pentru femei și 12,5% pentru bărbați.

Tinerii cu vârsta de sub 30 de ani reprezintă un sfert (25,2%) din lucrătorii cu salarii mici, în timp ce proporția scade la 12,1% pentru angajații cu vârsta între 30 și 49 de ani și 13,4% pentru cei de peste 50 de ani.

Probabilitatea de a fi un lucrător cu salariu mic este influențată de nivelul de educație. Astfel, în 2022, 27,5% din angajații cu un nivel scăzut de educație aveau salarii mici, comparativ cu 17,5% din cei cu nivel mediu de educație și doar 4,8% dintre cei cu nivel educațional ridicat.

Sectorul de activitate are, de asemenea, un impact semnificativ. Cea mai ridicată pondere de lucrători cu salarii mici în UE se regăsește în domeniul serviciilor de cazare și alimentație publică (35,1%), urmat de activități administrative și servicii de asistență, inclusiv contracte de muncă temporare (32,3%).

În rândul persoanelor cu contracte de muncă pe durată limitată, 27,2% aveau salarii mici, spre deosebire de cei cu contract pe perioadă nedeterminată, unde procentul se reduce la 12,6%.