Un român care a muncit timp de 35 de ani ar putea primi o pensie cuprinsă între 1.260 lei și 2.594 lei, în funcție de salariul înregistrat pe parcursul carierei. Aceste calcule provin din aplicarea formulei de calcul a pensiei, un sistem complex ce ia în considerare atât vechimea în muncă, cât și salariul obținut.
În această situație, dacă luăm în considerare un salariu minim de 3.000 lei, un român ar primi o pensie de aproximativ 1.260 lei, după 35 de ani de muncă. Acest venit este considerat insuficient pentru a asigura un trai decent pentru pensionari.
Dacă, totuși, românul respectiv ar fi avut un salariu de 5.000 de lei pe parcursul celor 35 de ani de muncă, calculul ar duce la un rezultat diferit. Aplicând formula de calcul a pensiei, se obține un număr de 32,0268 puncte de pensie, care înmulțite cu 81 de lei (Valoarea Punctului de Referință) dau o pensie de 2.594 lei.
Pentru cei cu o vechime de 40 de ani de muncă, calculul duce la un număr de 40,7092 puncte de pensie, care înmulțite cu 81 de lei (VPR) va rezulta într-o pensie de 3.297 lei.
De asemenea, cei care doresc recalcularea pensiei pot face acest lucru prin solicitare, alături de actele necesare. Procedura de recalculare este disponibilă pentru cei care au realizat stagiul de cotizare după deschiderea dreptului de pensie pentru limita de vârstă sau pentru cei care și-au continuat activitatea după ce au împlinit vârsta de retragere și au ieșit la pensie. Conform legislației, după orice stagiu de cotizare de minimum 12 luni, românii pot solicita recalcularea drepturilor de pensie.