Vești uriașe pentru aproximativ 240.000 de români! Se vor da bani în plus, pe lângă salariu. Profesorii vor primi în curând a doua tranșă din sumele reprezentând diferențele salariale pentru perioada 2017-2021.
Cadrele didactice vor primi în aprilie banii corespunzători celei de-a doua tranșe a diferențelor salariale aferente perioadei 2017-2021. Această măsură se aplică în conformitate cu prevederile Ordonanței de Urgență nr. 48 din 14 aprilie 2022. Astfel, profesorii vor beneficia în această lună de 10% din valoarea totală a diferențelor salariale, ceea ce înseamnă că vor primi bani în plus față de salariul lor obișnuit.
Profesorii primesc bani în plus pe lângă salariu
Ordonanța de Urgență nr. 48 din 14 aprilie 2022 stabilește modul în care se efectuează plata diferențelor salariale datorate personalului didactic din învățământul de stat pentru intervalul 1 iulie 2017 – 31 august 2021.
Proiectul de ordonanță a fost elaborat în urma negocierilor dintre guvern și reprezentanții profesorilor, ca urmare a câștigării în instanță de către sindicatele acestora a plății diferențelor salariale, conform sursei Edupedu.
Până în prezent, a fost achitată o singură tranșă.
În 2022, sumele au fost plătite într-o singură tranșă în termen de 90 de zile de la data intrării în vigoare a Ordonanței de Urgență menționate, conform articolului 4, alineatul (4).
Sumele se dau eșalonat, pe o perioadă de 5 ani
Sumele necesare pentru acordarea diferențelor de drepturi salariale stabilite vor fi plătite eșalonat, pe o perioadă de 5 ani, începând cu data intrării în vigoare a Ordonanței de Urgență, după cum urmează:
- în primul an calendaristic de la data intrării în vigoare a Ordonanței de Urgență, se plătește 5% din valoarea diferențelor salariale;
- în al doilea an calendaristic de la data intrării în vigoare a Ordonanței de Urgență, se plătește 10% din valoarea diferențelor salariale;
- în al treilea an calendaristic de la data intrării în vigoare a Ordonanței de Urgență, se plătește 25% din valoarea diferențelor salariale;
- în al patrulea an calendaristic de la data intrării în vigoare a Ordonanței de Urgență, se plătește 25% din valoarea diferențelor salariale;
- în al cincilea an calendaristic de la data intrării în vigoare a Ordonanței de Urgență, se plătește 35% din valoarea diferențelor salariale.
Potrivit Ordonanței de Urgență menționate anterior, plata acestor sume se efectuează anual, într-o singură tranșă, până la data de 30 iunie.